AQUECEU😱Donald Trump surpreende ao aconselhar Venâncio Mondlane a parar com cur...ver mais

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Uma declaração do Presidente dos Estados Unidos, Donald Trump, provocou grande repercussão nas redes sociais, depois de defender que o político moçambicano Venâncio Mondlane deveria colocar o diálogo acima dos confrontos políticos. A informação espalhou-se rapidamente, gerando milhares de comentários e reacções entre apoiantes e críticos. Segundo as informações, Trump teria afirmado que qualquer país enfrenta maiores desafios quando as divergências políticas deixam de ser resolvidas através das instituições e passam para as ruas. Na mesma versão, o líder norte-americano teria apelado para que todas as forças políticas moçambicanas procurassem soluções pacíficas e negociadas. A suposta declaração teria provocado intenso debate, com alguns cidadãos a considerarem que uma intervenção de uma figura internacional poderia incentivar um ambiente de diálogo, enquanto outros defenderiam que os assuntos internos de Moçambique devem ser resolvidos exclusivamente pelos moçambicanos. Analistas polí...
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TSU Poderá Estar De Volta

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Governo prevê retomar Tabela Salarial Única (TSU) em 2026 para todos os funcionários públicos ativos

O Governo moçambicano anunciou recentemente que a implementação da Tabela Salarial Única (TSU) poderá ser retomada a partir de 2026. A medida visa beneficiar todos os funcionários públicos no ativo, promovendo maior justiça salarial, transparência e uniformidade na administração pública.

Segundo fontes oficiais, o Executivo está a trabalhar para resolver as pendências orçamentais e técnicas que levaram à suspensão parcial da TSU. A previsão é que, com o reequilíbrio das finanças públicas e a estabilização económica esperada nos próximos dois anos, o Estado esteja em condições de retomar integralmente a aplicação da TSU.

A TSU foi inicialmente criada com o objetivo de uniformizar os salários dos funcionários públicos, valorizando competências, experiência e qualificações. No entanto, dificuldades financeiras e questões de implementação levaram a sua suspensão parcial, o que gerou preocupações entre muitos trabalhadores do setor público.

A retoma em 2026 traz esperança a milhares de funcionários que aguardam uma estrutura salarial mais justa e motivadora. O Governo promete manter o diálogo com os sindicatos e outros parceiros sociais para garantir que o processo seja transparente, inclusivo e eficaz.

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